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文章来源:http://news.ifeng.com/a/20171121/53445337_0.shtml

原標題:留學生在美國找工作難?外聯出國分享面試小技巧!  2017年工作簽證抽簽,中國留學生中簽率僅有9.7%。很多留學生被迫歸國,也是由于投出的簡歷石沉大海,在茫茫職海之中無處靠岸。于是很多海歸會選擇在外聯出國快速辦理綠卡。  對于沒有求職經驗的學生來說,除了綠卡這個敲門磚外,面試技巧也是一路通關必不可少的。  1.了解面試流程  如果是剛畢業的大學生或者研究生,沒有面試的經驗和經歷,那么在面試之前,可以先讀一本專門指導如何面試的書,大致了解職業面試的流程和注意要點等問題。  如果專業特殊,可以再去做針對性的“Research”(調查),外聯出國建議根據自身的具體情況,對背景知識做一個補充。外聯出國給大家推薦《55InterviewTraps(面試陷阱)》這本書,雖然全書只有60多頁,但言簡意賅,有很多實例,可讀性強。  2.提前查詢公司及崗位信息  發出簡歷前,或者至少在面試前,要調查研究公司的信息。但僅僅依靠簡單的百度百科或者維基百科詞條是遠遠不夠的,還要把公司的需求和自己的實際結合起來,這樣就能在面試的時候,讓自己思考的問題處在和面試官同等的位置上。  舉個例子,如果就讀的專業和申請的工作并不完全相符,而這家公司著重多樣化,對專業背景沒有嚴苛的要求,那么你可以提到這一點,說明自己的優勢,以及自己為什麼能夠融入這樣的公司環境等等。  除了了解公司概況,外聯出國建議你去了解jobdescription,清楚知道應聘人員需要具有哪方面的素質及能力,要讓HR覺得你與這個崗位是能完美契合的。  3.準備一份工作計劃  如果你對面試足夠重視,那么外聯出國認為這一步你應該嘗試。根據對應的職位要求和公司情況,草擬一份工作計劃帶過去,這對你的PPT等辦公軟件的掌握也是一個展示和證明。實際上不僅展現了你的誠意,也說明了你的專業實力,并且讓人知道你是一個有目標、有方向的人!  面試前準備當然不僅僅這幾項,還包括服飾,妝容儀表等,外聯出國就不再贅述了。下面我們來講講面試時,你需要注意些什麼?  POINT1:回答有內容  在有限的答題時間里盡量Keeptalking,避免尷尬和沉默。但對話的內容不能任性胡謅、天馬行空,而應該針對面試官的問題,并盡可能扣住主題深入展開,越詳細越好。  POINT2:回答有重點  面試基本都是一問一答的模式,上一點告訴大家回答不要過于簡短,但也不要啰里啰嗦,沒有邏輯,毫無重點。如果一個問題你的回答超過3-5分鐘,面試官只會覺得冗長無趣。另外,一定切忌說套話,而是回答有內容和價值的東西。  什麼叫有重點呢?舉例:HR問你之后的工作計劃是怎樣的?你的重點應該放在與工作內容密切相關的內容上:如何對自己的定位于要求,如何提升自我,如何保證工作效率和質量等。你的回答要讓HR感受到你是真的有在為進入這個公司做思考,而這正是有價值的內容。  抓住這兩點,我們順勢來思考一下,面試官會問什麼問題?  1、介紹你自己  介紹你自己,這是很多公司招聘的套路,大家聽到這個問題也總是感覺很頭大,怎樣回答才能不尷尬又有趣呢?外聯出國總結了一個萬能公式:現在+過去+未來。  第一個部分你需要聊現在:比如你現在在做什麼?為什麼想到要找工作?接下來,你需要從過去的經歷中挖掘自己亮點和優勢,比如,我曾經負責過XXX項目的運作,和公司目前的主營業務有相似之處,我擅長于XXX問題的處理,掌握XXX的技能。最后簡單聊一聊將來,也就是簡單的工作計劃以及自己為什麼出現在這里。  2、行為面試問題  面試中另外一大類就是行為面試問題(behavioralquestions),就是面試者拋出一個問題,讓你從你的經驗當中舉出例子予以佐證。  常見的問題有:  üTellmeaboutyourself.  üLeadershipexample  üTeamworkexample  üProjectmanagementexample  üProblem-solvingexample  üTakinginitiativeexample  üWhat’sthemostdifficultdecisionyou’vemaderecently?  üWhyareyouinterestedinthisposition/thiscompany?  üWhatdoyouseeyourselffiveyearslaterinthisorganization?  雖然個體的舉例會有差異,但大致上回答的邏輯結構不變。對每個問題的回答得控制在2-3分鐘以內。同樣需要注意的是,在溝通交流時,要注意使用商業用語,這也是衡量面試者溝通技巧的重要一項。"Inbusiness,communicationsarenotonlythewaythatweexpressourselves,butalso,moreimportantly,thewaythatweworkwithpeople.”即:在商業中,交流并不僅僅是你表達自我的方式,更是工作合作的方式。  3、真誠的套路  如果你對自己的背景不是特別的滿意,或者沒有突出的特點啥的,那么你要學會在現實的基礎上包裝自己,怎么包裝?不外乎三點:第一,將自己的技能夸大化;第二,改良自己的工作經歷;第三,準備一些不曾發生的可以體現自己特點的故事。  要知道,想要做到第三點并且不要他人發覺,尤其是不讓看人如牛毛的HR們發覺是相當困難的事。所以在包裝自己之前,你需要從自己所學,所得經歷出發,在這基礎上適當拔高自己的成就或者體會。  面試問題回答完畢后,也不要那么快掉以輕心哦。最后,小伙伴們一定不要忘記在面試結束后致謝面試官,或者寫郵件感謝面試官花時間見你,這是禮貌,同時還能巧妙地提醒人家“千萬不要忘記我”。

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